Tasa-arvo tehdään työpaikoilla -kiertue starttaa tänään Kuopiosta

Palkansaajakeskusjärjestöt SAK, Akava ja STTK muistuttavat, että todellinen tasa-arvotyö tehdään työpaikoilla. Lainsäädäntö asettaa työlle puitteet, mutta jokainen vaikuttaa käytöksellään ja asenteillaan tasa-arvon toteutumiseen työpaikan arjessa.

– Tasa-arvo on tärkeä osa työpaikkojen toiminnan ja työkulttuurin kehittämistä ja uudistamista. Sen toteutumisesta hyötyvät työnantajat, työntekijät ja asiakkaat, tähdentää STTK:n lakimies Anja Lahermaa.

Tasa-arvoisella työpaikalla työntekijät ovat motivoituneita, sitoutuneita ja voivat hyvin. Työntekijöiden tyytyväisyys heijastuu myös asiakastyytyväisyyteen ja tuottavuuteen.

– Panostamalla tasa-arvon toteutumiseen työnantaja panostaa samalla yrityksen tai organisaation työnantajaimagoon, muistuttaa SAK:n erikoistutkija Tapio Bergholm.

SAK, Akava ja STTK tekevät tiivistä yhteistyötä työelämän tasa-arvon edistämiseksi. Tänään käynnistyvällä Tasa-arvo tehdään työpaikoilla! -kiertueella pohditaan tasa-arvolain toimivuutta käytännön tilanteissa työpaikoilla. Kiertue vierailee kevään aikana Kuopiossa, Turussa ja Helsingissä.

– Kiertueella haluamme tehdä tasa-arvolakia tutummaksi ja tapahtumissa käydään läpi erityisesti viimeisimpiä lakiin tulleita muutoksia. Tarkoituksena on vahvistaa eri henkilöstöryhmien, ammatillisten järjestöjen ja niiden edustajien yhteistyötä työpaikkojen jokapäiväisessä tasa-arvotyössä, kertoo Akavan johtava asiantuntija Lotta Savinko.

Työpaikkojen tasa-arvotyöhön pureudutaan muun muassa työpaikkaesimerkkien avulla. Tänään Kuopiossa tutustutaan Kuopion yliopistollisen sairaalan (KYS) tekemään tasa-arvotyöhön. Tilaisuudessa henkilöstön kehittämispäällikkö Marja Hietamäki kertoo KYS:n tasa-arvotyöstä työnantajan näkökulmasta. Lisäksi kuullaan työntekijöiden edustajan puheenvuoro.

Tapahtuman osallistujat voivat jakaa työpaikkojensa hyviä käytäntöjä muiden kanssa. Kaikille jaetaan Tasa-arvo -opas, joka sisältää ohjeistuksen esimerkiksi työpaikan palkkakartoituksen tai lakisääteisen tasa-arvosuunnitelman tekemiseen.

Tasa-arvo tehdään työpaikoilla -kiertue on mukana Suomen juhlavuoden 100 tasa-arvotekoa hankkeessa: http://tasaarvo100.fi/100-tasa-arvotekoa/teot

Lisätietoja:
Tapio Bergholm, erikoistutkija, SAK, puh. 050 547 2771
Anja Lahermaa, lakimies, STTK, puh. 040 828 6845
Lotta Savinko, johtava asiantuntija, Akava, puh. 040 504 4356

Ajankohtaista

8.2.2023

Ammattiliitto Pro: toimihenkilöiden ansiokehityksen huomiotta jättäminen heikentää Suomen houkuttelevuutta

Lue
7.2.2023

Kestävä energia

Lue
6.2.2023

Haemme työsuhdeneuvojaa Kesäduunari-infoon

Lue
6.2.2023

Juri Aaltonen valittiin jatkamaan ERTOn puheenjohtajana

Lue
6.2.2023

Yksin- ja kevytyrittäjien tärkeimmät palvelut saman katon alle – ProSoolo ja UKKO.fi yhteistyöhön

Lue
2.2.2023

Tehy: Samapalkkaisuusohjelmaa jatkettava, työmarkkinaosapuolet tehokkaammin mukaan

Lue
2.2.2023

Jyty: Palkkatasa-arvoa on edistettävä työehtosopimuksilla

Lue
2.2.2023

STTK kannattaa samapalkkaisuusohjelman kokonaisarvioinnin suosituksia

Lue