Miksi naisten ja miesten välinen palkkaero ei kapene

Anneli Jäätteenmäki, palkkatasa-arvo

Vuonna 1990 naisen euro oli 80 senttiä. Neljännesvuosisata on kulunut ja ero on kaventunut kolme senttiä.

Naisen euro, Palkkatasa-arvo,

Missä vika kun palkkaero en edelleen todellisuutta?

Palkoista päätetään työmarkkinajärjestöjen kesken, siis työnantajien ja työntekijöiden omat edustajat päättävät palkoista, eläkkeistä ja muistakin työelämän asioista.

Palkkaerojen kaventaminen ei ole koskaan ollut työmarkkinaneuvotteluissa se tärkein asia. Onko tästä vedettävissä se johtopäätös, että asia ei ole ollut ykkkösasia ei työnantajille mutta ei myöskään työntekijöille?

Kukaan ei tietystikään julkisesti vastusta naisten ja miesten välisten palkkaerojen kaventamista. Ei, koska siinä antaisi itsestään vanhanaikaisen mielikuvan. Eikä asiaa edes tarvitse vastustaa neuvotteluissa, koska kumpikaan osapuoli ei juuri nosta sitä esille.

Asia varmasti menee parempaan suuntaan uusien sukupolvien myötä.

Näin minäkin ajattelin kun aloin oikeustieteen opinnot. Ajattelin, että valmistuttuani nais- ja miesjuristi ansaitsisi yhtä paljon. Mehän olimme uusi uljas sukupolvi joka tietysti korjaa tällaisen vääryyden.

Uusi uljas sukupolveni alkaa lähestyä eläkeikää . Palkkarakenteille emme ole juuri pystyneet tekemään mitään. Tyttäremme saavat edelleen keskimäärin huonompaa palkkaa kuin poikalapsemme. Erot eivät ole kaventuneet.

Yleisökysymys: mitä sukupolveni päättäjät tekivät väärin ja onko palkkaeroille ylipäätään mitään tehtävissä?

Anneli Jäätteenmäki, MEP

Naisten palkkapäivä ja palkkatasa-arvo Suomessa 31.10.2014

Ajankohtaista

27.9.2022

Pro hakee sopimusasiantuntijaa Helsinkiin ja Lahteen

Lue
26.9.2022

Työn tulevaisuus -tapahtuma Tennispalatsissa

Lue
23.9.2022

Tehy ja SuPer vahvistavat: Oulun kaupungin kotihoidon lakko alkaa 27.9.

Lue
23.9.2022

Suomalaiset tilastoissa

Lue
21.9.2022

SuPerin Paavola: Valtion on tuettava myös lähihoitajien osaamisen varmistamista ja korvattava työelämässä oppimisen kustannukset työpaikoille

Lue
20.9.2022

SuPerin Paavola: Pakkolaki ei poista hoitajapulaa mutta teki päättäjille selväksi miten tärkeää työtä hoitajat tekevät

Lue
20.9.2022

SuPer ja Tehy eivät aloita käräjäoikeuden kieltämää lakkoa Helsingin kotihoidossa

Lue
20.9.2022

Tehy: Hoitajat eivät unohda, pakkotyölaki jättää syvät haavat 

Lue