Tehyn hallitus: Yt-neuvottelut ovat raskas rasite sote-alalle

Kuntien taloustilanteen kiristyminen näkyy säästöjä tavoittelevien yhteistoimintaneuvottelujen lisääntymisenä.

Yhteistoimintaneuvotteluja on käynnistetty sekä yksittäisissä kunnissa että sairaanhoitopiireissä.

– Yt-neuvottelut eivät lisää hoitoalan vetovoimaa tilanteessa, jossa pula hoitajista uhkaa, Tehyn puheenjohtaja Millariikka Rytkönen sanoo.

Yt-neuvottelut eivät lisää hoitoalan vetovoimaa tilanteessa, jossa pula hoitajista uhkaa.

Henkilötyövuosien vähennystarve on kolmisen sataa

Yt-neuvottelut ovat laajoja, ja niihin liittyy myös irtisanomisia. Tehyn tiedossa oleva henkilötyövuosien vähennystarve on kolmisen sataa, ja irtisanomisuhan alla on noin 100 työntekijää.

Esimerkiksi Päijät-Hämeen hyvinvointikuntayhtymä ja Kymsote käyvät yhteistoimintaneuvotteluja, joiden tavoitteena ovat miljoonien säästöt.

Yhteistoimintaneuvotteluja on käyty myös yksityisellä sosiaali- ja terveydenhuollon sektorilla. Esimerkiksi Pihlajalinna Oyj tavoittelee neuvotteluilla lisää voittoa.

Tehyn tänään kokoontuva hallitus tähdentää, että maan hallituksen on saatava sote-uudistus aikaiseksi. Sote-alan ongelmia on päästävä ratkomaan kestävällä tavalla.

Tehyn hallitus muistuttaa kuntia ja kuntayhtymiä, että henkilöstö on otettava mukaan neuvotteluihin alusta alkaen.

Tehy edellyttää, että kuntatyönantajat noudattavat yt-lakia tarkoin ja henkilöstö on mukana alusta alkaen.

– Henkilöstön mukaan ottaminen on yhteistoimintalainsäädännön kovaa ydintä, Tehyn edunvalvontajohtaja Else-Mai Kirvesniemi sanoo.

Kirvesniemi viittaa korkeimman oikeuden tuoreeseen ratkaisuun. Korkein oikeus tuomitsi Oulun kaupungin maksamaan hyvitystä tehyläisille työntekijöilleen neuvotteluvelvoitteen laiminlyönnistä.

Kaupunginvaltuusto oli tehnyt päätöksen henkilöstön lomauttamisesta ennen kuin yhteistoimintaneuvottelut oli käyty.

Lisätietoja:

Puheenjohtaja Millariikka Rytkönen, p. 040 821 0028

Edunvalvontajohtaja Else-Mai Kirvesniemi, p. 050 3460 847

Neuvottelupäällikkö Riikka Rapinoja, p. 040 095 2162

***

Yt-laki uudistettava irtisanomislaista työntekijöiden asemaa vahvistavaksi

Ajankohtaista

22.9.2023

Ammattiliitto Pro järjestää poliittisen mielenilmauksen 26. syyskuuta

Lue
22.9.2023

Huoli toimeentulosta on opiskelijan stressi

Lue
21.9.2023

Ammattiliitto Pro valmistautuu mielenilmauksiin

Lue
21.9.2023

Onko meillä osaajia, kun suhdanne joskus kääntyy?

Lue
21.9.2023

SuPerin Paavola: Vammaispalvelulain voimaantuloa ei saa lykätä

Lue
21.9.2023

Ammattiliitto Pro: Orpon hallitus ottaa työntekijöiltä ja antaa työnantajille

Lue
20.9.2023

Ammattiliitto Jyty on pettynyt budjettiriihen lopputulokseen – ”Historiallisen epäoikeudenmukainen budjettiesitys”

Lue
19.9.2023

STTK: Budjetin talouden sopeuttamiskeinot epäoikeudenmukaisia ja tehottomia

Lue