Työllisyys- ja kasvusopimus luo vakautta ja turvaa ostovoimaa

Lisätietoja:

Antti Palola

puheenjohtaja

Profiili

Lisätietoja:

Katarina Murto

johtaja, edunvalvonta

Profiili
Palkansaajan ostovoima

STTK:n hallitus hyväksyi neuvottelutuloksen työllisyys- ja kasvusopimuksen toisen jakson palkkaratkaisusta. Palkkojen yleiskorotus on 16 euroa kuukaudessa, kuitenkin vähintään 0.43 prosenttiyksikköä. Myös työttömyysvakuutusmaksun korotuksesta sovittiin.

Yleiskorotus tulee kaikille

STTK:n puheenjohtaja Antti Palola on tyytyväinen ratkaisuun.
– Yleiskorotus tulee kaikille. Sopimus turvaa pieni- ja keskituloisten ostovoimaa vaikeana jatkuvassa taloustilanteessa ja edistää palkkatasa-arvoa. Sopimus tuo työmarkkinoille vakautta ja ennustettavuutta sekä tukee talouskasvua ja työllisyyttä.

Työttömyysvakuutusmaksut nousevat ensi vuonna työnantajilla ja palkansaajilla 0,5 prosenttiyksikköä.
– Tämä oli tärkeä päätös. Korkean työttömyyden oloissa turvan rahoituksesta on huolehdittava vastuullisesti ja ennakoivasti.

Palola arvioi, että työllisyys- ja kasvusopimus luo edellytykset hallituksen esittämille yhteiskuntasopimusneuvotteluille.
– Tehtävä on haastava, mutta uudistuksia tarvitaan. STTK:n tavoitteena on tasapainoinen kokonaisuus, ei palkansaajien yksipuolinen kurittaminen.

Korotukset toteutetaan toisen sopimusjakson alusta lukien. Ratkaisu sitoo kaikkia työ- ja virkaehtosopimusosapuolia, jotka ilmoittivat omille keskusjärjestöilleen vuonna 2013 solmineensa työllisyys- ja kasvusopimuksen mukaisen ratkaisun.

Lisätietoja STTK:ssa: puheenjohtaja Antti Palola, puhelin 040 509 6030.

Neuvottelutulos: Työllisyys- ja kasvusopimuksen 2. kauden palkkaratkaisu >>

Katso myös: Työllisyys- ja kasvusopimuksen 2.kauden palkkaratkaisu pähkinänkuoressa>>

Ajankohtaista

26.10.2020

Alihankintaa ja alipalkkausta – vastine Kaupan liiton muuntelemaan totuuteen

Lue
26.10.2020

Ammattiliitto Pro: Hyvä sopimuskulttuuri on unohtunut Finnair Tekniikassa – ei halua noudattaa tehtyjä sopimuksia ja lakeja

Lue
23.10.2020

SuPerin Paavola: Lain henki hoitajamitoituksesta ei ole toteutunut – muutosta odotetaan

Lue
22.10.2020

Vastaus Häkämiehen avoimeen kirjeeseen: Ammattiliittona Pro ei voi tukea hintakilpailua työehdoilla

Lue
22.10.2020

Työntekijöille avattava tie hiilineutraaliin työelämään

Lue
22.10.2020

Lähi- ja perushoitajien tunteet kertovat yhä suuremmasta henkilöstökadon riskistä keskellä koronaepidemiaa

Lue
22.10.2020

Lakko alkoi Suomen Kotidatassa – yhtiö edelleen haluton maksamaan oikeudenmukaista palkkaa henkilöstölleen

Lue
21.10.2020

On aika investoida työkykyyn

Lue