Palkansaajakeskusjärjestöt: Kestävä työ ja kestävät elinkeinot huomioitava ilmastonmuutoksessa

Lapsia puhtaassa luonnossa

YK:n ilmastokokous alkoi 2. joulukuuta Puolan Katowicessa. Kokouksessa tavoitteena on muun muassa saada päätökseen neuvottelut Pariisin sopimuksen säännöstöstä, jonka mukaan sopimuksen mukaisia kansallisia toimia arvioidaan.

Ilmastokokouksen avajaispäivänä tänään hyväksytään julkilausuma (Just Transition Declaration), jossa YK:n ilmastosopimuksen osapuolet ilmaisevat yhteisen näkemyksen ilmastonmuutoksen aiheuttamasta tarpeesta uudistaa taloutta, hillitä päästöjä ja sopeutua ilmastonmuutokseen. Siirtymän on kohdeltava työvoimaa oikeudenmukaisesti, kestävämpien elinkeinojen syntymistä on tuettava ja työtä muutettava kestävämmäksi.

– Ilmastonmuutoksen hillitseminen ja siihen sopeutuminen on palkansaajien kannalta entistäkin tärkeämpää. Tutkimukset tuottavat meille jatkuvasti parempaa tietoa ilmastonmuutoksen taloudellisista vaikutuksista. On hienoa, että valtionpäämiehet sitoutuvat julistuksessa huomioimaan ilmastonmuutoksen inhimillisen puolen ja vahvistavat työntekijöiden osallistamisen ilmastonmuutoksen hillintää ja sopeutumista koskevaan työhön, Akavan vastaava lakimies Vesa Vuorenkoski sanoo.

Vuorenkoski osallistuu YK:n ilmastokokoukseen Katowicessa Suomen valtuuskunnan jäsenenä.

– Ilmastonmuutoksen pysäyttämiseen tarvittava talousjärjestelmän muutos onnistuu varmimmin, kun sille saadaan kaikkien tuki. Ilmastopolitiikalla olisikin varmistettava sekä työntekijöiden toimeentulon turvaaminen että hyvälaatuisten työpaikkojen synty. Mahdollisiin kielteisiin työllisyysvaikutuksiin pitää reagoida ennakolta ja luoda työntekijöille polku uuteen työhön muun muassa mahdollistamalla heille osaamisen päivittäminen jo työsuhteen aikana, SAK:n kansainvälisten asioiden asiantuntija Pia Björkbacka sanoo.

Björkbacka osallistuu YK:n ilmastokokoukseen maailman ammattikeskusjärjestöjen liiton valtuuskunnan jäsenenä.

– Ilmastonmuutoksen hidastaminen osana Agenda2030-tavoitteita on hyvä pohja koko yhteiskuntapolitiikan suunnalle, jonka tulisi näkyä hallitusten konkreettisissa toimenpiteissä. Ilmastonmuutos koskettaa kaikkia aloja ja niiden työntekijöitä, ensimmäisenä fossiilisia raaka-aineita hyödyntäviä työpaikkoja. Koulutusjärjestelmä ja erityisesti työssä olevien koulutus pitääkin rakentaa tulevaisuuden haasteiden mukaisesti, sekä uudistaa sisällöllisesti ja menetelmällisesti osaksi työpaikkojen osaamisen kehittämistä, STTK:n työelämän ja innovaatioiden asiantuntija Leila Kurki sanoo.

Ajankohtaista

27.9.2022

Pro hakee sopimusasiantuntijaa Helsinkiin ja Lahteen

Lue
26.9.2022

Työn tulevaisuus -tapahtuma Tennispalatsissa

Lue
23.9.2022

Tehy ja SuPer vahvistavat: Oulun kaupungin kotihoidon lakko alkaa 27.9.

Lue
23.9.2022

Suomalaiset tilastoissa

Lue
21.9.2022

SuPerin Paavola: Valtion on tuettava myös lähihoitajien osaamisen varmistamista ja korvattava työelämässä oppimisen kustannukset työpaikoille

Lue
20.9.2022

SuPerin Paavola: Pakkolaki ei poista hoitajapulaa mutta teki päättäjille selväksi miten tärkeää työtä hoitajat tekevät

Lue
20.9.2022

SuPer ja Tehy eivät aloita käräjäoikeuden kieltämää lakkoa Helsingin kotihoidossa

Lue
20.9.2022

Tehy: Hoitajat eivät unohda, pakkotyölaki jättää syvät haavat 

Lue