Blogi

EU loi välineen palkkaerojen korjaa­miseen – toimeenpano kuiten­kin ratkaisee

Else-Mai Kirvesniemi | 8.5.2026

EU:ssa naisten palkat ovat edelleen keskimäärin noin 11 prosenttia alemmat kuin miesten. Suomessa ero on vielä tätä suurempi, noin 16 prosenttia. Eroa selitetään työmarkkinoiden rakenteella, mutta suuri osa...

Tiedote

Työmarkkinakeskus­järjestöjen yhteiset vaaliviestit: Vahvis­tuva EU on koko Suomen etu

| 8.5.2026

Akava, Elinkeinoelämän keskusliitto EK, KT, SAK ja STTK ovat koonneet EU-politiikkaa koskevia yhteisiä tavoitteita Suomen seuraavalle hallitukselle. Euroopan...

Blogi

Kauppapolitiikan oltava oikeudenmukaista – myös murroksen keskellä

Maria Häggman | 26.3.2026

Kansainvälinen talousjärjestelmä ja globaali kauppa ovat voimakkaassa muutoksessa. Geopoliittiset jännitteet ja sodat, kauppapoliittiset vastakkainasettelut sekä ilmasto- ja teknologiakysymykset...

Blogi

EU:n komissio esitti tasa-arvostrategiansa – Tältä se näyttää työelämän näkökulmasta

Maria Häggman | 13.3.2026

EU komissio julkaisi viime viikon lopussa odotetun tasa-arvostrategiansa tulevalle viisivuotiskaudelle. Strategia tulee tärkeään aikaan, kun sukupuolten tasa-arvoa vastustava...

Lausunto

Valtioneuvoston asetus julkisen talouden suunnitelmasta

Tom-Henrik Sirviö | 25.2.2026

STTK:n lausunto valtiovarainministeriölle Aiempi julkisen talouden suunnitelmaa koskeva asetus on kumoutunut vuoden 2026 alusta finanssipoliittisten sääntöjen uudistuksen vuoksi....

Blogi

Mitä EU lupaa palkansaajille vuonna 2026?

Maria Häggman | 27.1.2026

Vuoden 2026 alussa EU kohtaa samanaikaisesti useita ennennäkemätöntä globaaleja kriisejä. Ukrainan sota, suurvaltojen kiristyvä vastakkainasettelu, talouden ja energiamarkkinoiden epävarmuus sekä ilmastonmuutoksen synnyttämä paine uudistaa talouden rakenteita...