Ict-alan työehdoista ei sopua – lakko alkaa maanantaina klo 6

ICT-alan työriitaa soviteltiin sunnuntaina useita tunteja sovittelija Jukka Ahtelan johdolla.  

– Pron pyrkimys on ollut löytää työriitaan ratkaisu, ja siinä hengessä teimme sovittelussa keskiviikkona hylätyn sovintoehdotuksen pohjalta uuden esityksen työehtosopimusratkaisuksi. Työnantajat eivät kuitenkaan vastaavaa joustavuutta osoittaneet, joten sovittelu päättyi tuloksettomana, kertoo Ammattiliitto Pron puheenjohtaja Jorma Malinen. 

Työriidan keskeisenä syynä on erimielisyys palkkaratkaisusta. 

– Prolle on tärkeää ylläpitää ostovoimaa, ja tässä taloustilanteessa haluamme kiinnittää huomiota erityisesti ICT-alan pienipalkkaisimpien tilanteeseen kohdentamalla osa palkankorotusvarasta heille, Malinen täsmentää. 

Pron tavoitteena on lisäksi ratkaista muutamia ICT-alalle pesiytyneitä ongelmia. Näiden ongelmien ratkaiseminen ei lisää työnantajien kustannuksia juuri lainkaan. Oikeudenmukaisuuskysymys on esimerkiksi se, että vuokratyöntekijänä tehty työ tulisi ottaa huomioon palvelusvuosilisää laskettaessa. 

Uusi työtaisteluvaroitus 

Pro on jättänyt uuden työtaisteluvaroituksen ICT-alalle. Uusi työtaistelu toteutuu ajalla 9.5.2022 – 22.5.2022, mikäli ratkaisua ei sitä ennen saavuteta. 

ICT-alan sopimuksen piirissä on noin 12 000 toimihenkilöä ja asiantuntijaa ja se koskee kaikkia teleoperaattoreita, verkonrakennusyhtiöitä ja niiden alihankkijayrityksiä, joissa noudatetaan Pron ja Paltan välistä työehtosopimusta. Alan työehtosopimusneuvotteluja on käyty joulukuusta lähtien. Sopimus päättyi 28.2. 2022.    

Lisätiedot:  

Jorma Malinen, Pron puheenjohtaja, p.  050 576 0389  

Ajankohtaista

19.6.2025

ILO:n konferenssissa etsittiin keinoja epävirallisen talouden torjumiseen

Lue
18.6.2025

Hallitus on lisännyt suomalaisten eriarvoisuutta ja heikentänyt arjen turvallisuutta

Lue
17.6.2025

Hallitus on ollut yrittäjien unelmien täyttymys

Lue
17.6.2025

Tehyn kysely: Hoitotyön johtajia kuormittavat jatkuvat muutokset ja suuremmat yksiköt

Lue
16.6.2025

Tehy: Yhdenvertaisuus vaatii vaikuttamista ja käytännön toimia

Lue
12.6.2025

Kansallinen työelämän kehittämisstrategia luo yhteistä suuntaa kohti parempaa tuottavuutta, oppimista ja hyvinvointia työpaikoilla

Lue
11.6.2025

Muutoksia työeläkevakuutusyhtiöiden hallintoa koskeviin Finanssivalvonnan määräyksiin ja ohjeisiin

Lue
11.6.2025

Lausunto arviointimuistiosta terveydensuojelulainsäädännön kokonaisuudistusta varten

Lue