Koronapandemia kuormittaa jatkossakin työpaikkoja

Lisätietoja:

Minna Ahtiainen

johtaja, edunvalvonta

Profiili

Työmarkkinoiden keskusjärjestöt EK, KT ja KiT, SAK, Akava ja STTK ehdottavat valtiovallalle, että hallitus antaa pikaisesti eduskunnalle lakiesityksen koronapandemian perusteella säädettyjen seuraavien säädösten voimassaolon jatkamisesta vuoden 2022 loppuun saakka:  

  • koronatestauksen korvaustaksa
  • koronarokotuksen korvaustaksa
  • tartuntapäivärahan saamisen helpottaminen.

Järjestöjen käsityksen mukaan koronapandemia ei ole vielä ohi näiden säädösten voimassaolon päättyessä 30.6.2022. Uusia tartuntoja on useita tuhansia päivittäin eikä niiden leviämisen loppu ole näkyvissä.    

Yksityistä terveydenhuoltoa, mukaan lukien työterveyshuollon kapasiteetti, on tarkoituksenmukaista hyödyntää koronatestauksessa ja –rokottamisessa myös kuluvan vuoden jälkimmäisellä puoliskolla. Tällä edistetään mahdollisimman laajan koronatestauksen ja rokotuskattavuuden saavuttamista. Julkisen terveydenhuollon lisäkuormitusta on järkevää vähentää tilanteessa, jossa koronapandemia on aiheuttanut merkittävää hoito- ja palveluvajetta ja neljännet rokotukset ovat alkaneet.

Kansalaisten ja työnantajien oikeus saada laissa säädetty tartuntatautipäiväraha edellyttää 30.6.2022 jälkeenkin sitä, että kaikilla lääkäreillä sekä sairaan- ja terveydenhoitajilla on mahdollisuus laatia lausunto, jonka pohjalta Kela voi ratkaista tartuntatautipäivärahahakemuksen.

Lisätietoja STTK:ssa: johtaja Minna Ahtiainen p. 050 387 7030

Ajankohtaista

24.6.2024

Lausunto arviomuistiosta välimiesmenettelylain uudistamiseksi

Lue
24.6.2024

Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi leipomotyölain 5 §:n kumoamisesta ja siihen liittyväksi laiksi

Lue
24.6.2024

Yhdenvertaisuus ja rauha näyttävät suunnan työpaikan toimijuudelle

Lue
24.6.2024

Korvattavat taksimatkat vuodelle 2025

Lue
24.6.2024

Luonnos hallituksen esitykseksi eduskunnalle Työkanava Oy-nimistä osakeyhtiötä koskevan lainsäädännön kumoamisesta

Lue
20.6.2024

Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer: Yhteistyössä yksityistä varhaiskasvatusalaa kehittämässä – alalle oma työehtosopimus

Lue
20.6.2024

Tehy: Sairauspäivärahojen leikkaus iskee jo ennestään ahtaalla oleviin työntekijöihin

Lue
20.6.2024

Kesäduunari, toimi näin, jos työnantaja peruu vuorosi

Lue