Sopimusasiantuntija Kuopioon

Sinustako tuki jäsenillemme Itä-Suomen alueelle sopimus- ja työsuhdeneuvontaan ja erimielisyysneuvotteluihin?  Tule meille sopimusasiantuntijaksi toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.  Sijoituspaikkana  on lähtökohtaisesti Kuopio. Työsuhde alkaa sopimuksen mukaan.

Sopimusasiantuntija tukee jäsenten edunvalvontaa työpaikoilla Itä-Suomen alueella, antaa sopimus- ja työsuhdeneuvontaa sekä hoitaa erimielisyysneuvotteluja. Jäsenhankinta on keskeinen osa työtehtävää. Lisäksi tehtävään kuuluu koulutus ja alueellinen vaikuttaminen.  

Edellytämme hyvää työelämän, työehtosopimustoiminnan ja työoikeudellisten normien tuntemusta. Osaat esiintyä ja uskallat ottaa kontaktia ja kirjallinen viestintäsi on sujuvaa. Sosiaaliset vuorovaikutustaitosi ovat hyvät ja sinulla on kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että ryhmässä. Arvostamme luottamusmieskokemusta, kokemusta ja osaamista työehtosopimustoiminnasta ja järjestäytymisen edistämisestä, erityisesti jäsenhankinnasta. Toivomme sinulta jäsenhankinnasta myös menestyksellistä näyttöä. Lisäksi toivomme, että sinulla on korkeakoulututkinto tai sitä vastaavat tiedot. Arvostamme myös sosiaalisen median osaamista ja englannin kielen taitoa.

Palkka määräytyy Ammattiliitto Prossa noudatettavan työehtosopimuksen perusteella.

Lisätietoja: aluetoiminnan päällikkö Timo Nousiainen, p. 040 533 2255 (ma 6.9. klo 9.00–11.00, ke 8.9. klo 9.00–11.00 ja ma 13.9. klo 9.00–11.00)

CV ja hakemus tehtävään viimeistään 13.9.2021 klo 16.00 osoitteeseen rekry@proliitto.fi

Ajankohtaista

17.10.2025

STTK ei edelleenkään hyväksy työsopimusten määräaikaisuuksien helpottamista

Lue
15.10.2025

Kansallinen ruokastrategia 2040

Lue
14.10.2025

Kansallinen velkajarru on virhe

Lue
14.10.2025

STTK:n hallitus: Kustannusten hillintä hyvinvointialueilla ohittanut kansalaisten palveluiden tarpeet 

Lue
10.10.2025

TSS-sopimus – Suomen kahdeksas määräaikaisraportti

Lue
10.10.2025

Työyksinäisyys haastaa hyvinvointia

Lue
10.10.2025

ITUC Africa vieraili STTK:lla

Lue
8.10.2025

Työeläkemaksut vuonna 2026

Lue