Sopimusasiantuntija Helsingin aluetoimistoon

Haemme sopimusasiantuntijaa jäsenistömme tueksi pääkaupunkiseudun sopimus- ja työsuhdeneuvontaan ja erimielisyysneuvotteluihin. Tehtävä on määräaikainen perhevapaasijaisuus, joka kestää  13.8.2022 asti. Työsuhde alkaa 27.9. tai sopimuksen mukaan. Määräaikaisuuden perusteena on perhevapaasijaisuus.

Sopimusasiantuntija tukee jäsenten edunvalvontaa työpaikoilla pääkaupunkiseudulla, antaa sopimus- ja työsuhdeneuvontaa sekä hoitaa erimielisyysneuvotteluja. Jäsenhankinta on keskeinen osa työtehtävää. Lisäksi tehtäviin kuuluu koulutus ja alueellinen vaikuttaminen. 

Edellytämme hyvää työelämän ja työehtosopimustoiminnan ja työoikeudellisten normien tuntemusta. Osaat esiintyä ja uskallat ottaa kontaktia ja kirjallinen viestintäsi on sujuvaa. Sosiaaliset vuorovaikutustaitosi ovat hyvät ja sinulla on kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että ryhmässä. Arvostamme luottamusmieskokemusta, kokemusta ja osaamista työehtosopimustoiminnasta ja järjestäytymisen edistämisestä, erityisesti jäsenhankinnasta. Toivomme sinulta jäsenhankinnasta myös menestyksellistä näyttöä. Lisäksi toivomme, että sinulla on korkeakoulututkinto tai sitä vastaavat tiedot. Arvostamme myös sosiaalisen median osaamista ja englannin kielen taitoa.

Palkka määräytyy Ammattiliitto Prossa noudatettavan työehtosopimuksen perusteella.

Lisätietoja: aluetoiminnan päällikkö Timo Nousiainen, p. 040 533 2255 (ma 6.9. klo 9.00–11.00, ke 8.9. klo 9.00–11.00 ja ma 13.9. klo 9.00–11.00).

Lähetä CV ja hakemus tehtävään viimeistään 8.9.2021 klo 16.00 osoitteeseen rekry@proliitto.fi

Ajankohtaista

17.3.2025

Rasismiin puuttuminen on työelämän perustaito

Lue
17.3.2025

Pro ilmoitti lakosta suunnittelu- ja konsulttialalle

Lue
17.3.2025

Kela-korvausten valinnanvapauskokeilu

Lue
13.3.2025

SAK, Akava ja STTK: Suojelutyölaki Suomessa tarpeeton ja pohjoismaisittain poikkeuksellinen

Lue
12.3.2025

ERTO: Taloushallintoalan työtaistelutoimet alkavat 17.3.

Lue
12.3.2025

Osaamisunioni-aloite haastaa Eurooppaa investoimaan osaamiseen

Lue
11.3.2025

Tehy: Työntekijän voitava imettää lastaan työpäivän aikana työajallaan – imetysvapaasta saatava kirjaus työehtosopimukseen

Lue
11.3.2025

Tehy ja SuPer: Työolojen tasa-arvoa tulee lisätä myös tällä neuvottelukierroksella – lyhyempi työaika yötyötä tekeville

Lue