Jyty HUSin yt-tuloksesta: Tukipalveluihin kohdistuvat säästöt heikentävät potilashuollon laatua ja turvallisuutta

HUSin päätös leikata tukipalveluista vaarantaa moniammatillisen hoivaketjun ja viime kädessä potilasturvallisuuden, arvioi Ammattiliitto Jyty HUSin yhteistoimintaneuvottelujen lopputulosta.

HUS kertoi torstaina yhteistoimintaneuvottelujen lopputuloksesta, jolla tähdätään 50 miljoonan euron säästöihin. Päätösten seurauksena HUS irtisanoo 280 työntekijää. Irtisanomiset kohdistuvat erityisesti hallinto- ja tukipalveluhenkilöstöön.

– Tällaiset leikkaukset osoittavat täydellistä ymmärtämättömyyttä tukipalveluiden merkitystä kohtaan. Potilashoito on moniammatillista yhteistyötä: toimivassa hoitoketjussa jokaisella ihmisellä on tärkeä paikkansa, sanoo Jytyn puheenjohtaja Jonna Voima.

– Ilman osaavaa tukipalvelua, kuten osastonsihteereitä, laitoshuoltajia, välinehuoltajia tai potilaskuljettajia, potilashuollon laatu ja turvallisuus heikkenevät, Voima lisää.

HUS ei ole pystynyt osoittamaan, että tukipalveluiden henkilövähennyksille olisi tuotannollisia syitä eli että työmäärä olisi vähentynyt.

– Toisin sanoen sama suuri työmäärä tehdään jatkossa selvästi pienemmällä henkilökunnalla. Tehtäviä siirtyy toisille ammattiryhmille, kuten hoitohenkilökunnalle. Seurauksena on, että potilastyölle jää entistä vähemmän aikaa, Voima toteaa.

HUSissa on tehty usean vuoden ajan töitä sen eteen, että muun muassa hoitohenkilökunnan työtaakkaa helpotetaan niin, että tehtäviä, jotka eivät ole suoraa potilashoitoa, siirretään esimerkiksi osastonsihteereille. Säästöjen seurauksena tämä kehitystyö romutetaan.

– Tilanne on erittäin vakava, sillä tukipalvelutehtävien tekijöistä on jo tänä vuonna toteutettujen säästötoimien takia pulaa. Säästöjä on tehty vähentämällä esimerkiksi lähes sata osastonsihteeriä. Ei ole enää mistä vähentää, huomauttaa Jytyn koordinoiva pääluottamusmies Anne Siivonen.

Siivonen on erittäin huolissaan HUSin työntekijöiden jaksamisesta.

– Työmäärä lisääntyy ja tekijät vähenevät. Kuormitus lisääntyy ihan kaikissa ammattiryhmissä, myös henkinen kuormitus, kun ei ole tietoa tulevasta. Näkymä on lohduton, koska pelkona on, etteivät säästöt jää tähän, Siivonen kuvaa.

Jytyn pääluottamusmies Tuuli Urpela peräänkuuluttaa tilanteessa poliittista vastuuta.

– Massiiviset säästötoimet ovat seurausta hyvinvointialueiden kiristyneestä tilanteesta. HUS ei saa hallitukselta suoraa rahoitusta HUSille määritellyistä erityisvastuista huolimatta, Urpela sanoo.

Raamirahoituksen takia HUS ei pysty suoriutumaan kaikista lakisääteisistä tehtävistään. – Myös HUS-yhtymähallituksen johto on myöntänyt, ettei kiireettömän erikoissairaanhoidon hoitojonoja saada säästöpäätösten takia lain velvoittamalle tasolle, Urpela huomauttaa.

Lisätietoja:

Jytyn puheenjohtaja Jonna Voima, puh. 050 591 2341, jonna.voima@jytyliitto.fi

Jytyn koordinoiva pääluottamusmies Anne Siivonen, HUS, puh. 050 427 0230, anne.siivonen@hus.fi  Jytyn pääluottamusmies Tuuli Urpela, HUS, puh. 040 746 1238, tuuli.urpela@hus.fi

Ajankohtaista

19.6.2025

ILO:n konferenssissa etsittiin keinoja epävirallisen talouden torjumiseen

Lue
18.6.2025

Hallitus on lisännyt suomalaisten eriarvoisuutta ja heikentänyt arjen turvallisuutta

Lue
17.6.2025

Hallitus on ollut yrittäjien unelmien täyttymys

Lue
17.6.2025

Tehyn kysely: Hoitotyön johtajia kuormittavat jatkuvat muutokset ja suuremmat yksiköt

Lue
16.6.2025

Tehy: Yhdenvertaisuus vaatii vaikuttamista ja käytännön toimia

Lue
12.6.2025

Kansallinen työelämän kehittämisstrategia luo yhteistä suuntaa kohti parempaa tuottavuutta, oppimista ja hyvinvointia työpaikoilla

Lue
11.6.2025

Muutoksia työeläkevakuutusyhtiöiden hallintoa koskeviin Finanssivalvonnan määräyksiin ja ohjeisiin

Lue
11.6.2025

Lausunto arviointimuistiosta terveydensuojelulainsäädännön kokonaisuudistusta varten

Lue