Työnantajan koordinaatio tiukkaa, palkka-ankkuri piti
Poikkeuksellisen talvinen sää johti tänä vuonna siihen, että eilinen kevätpäiväntasaus pääsi kuin varkain livahtamaan ohi. Aurinko on kuin...
Uutishuone
Työmarkkinakeskusjärjestöt: Tasa-arvosuunnitelmat tehokkaammin edistämään tasa-arvoa työpaikoilla
Kaikki työmarkkinakeskusjärjestöt ovat osana kolmikantaista samapalkkaisuusohjelmaa toteuttaneet kyselyn tasa-arvosuunnitelmien ja palkkakartoitusten toimivuudesta työpaikoilla. Selvityksen tavoitteena oli saada tietoa...
SAMOK ja STTK: Suomella ei ole varaa jakaa tulevaisuuden työelämää voittajiin ja häviäjiin
Suomen talous on kääntynyt selvään kasvuun ja työttömyys on loivassa laskussa. Positiivinen käänne on tapahtunut kaikkien muiden ikäryhmien...
Palkkatasa-arvossa otettava askelia eteenpäin
Jyty: Palkkatasa-arvossa otettava askelia eteenpäin – mallia Islannista! Palkkatasa-arvo Suomessa Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jytyn puheenjohtajan Maija Pihlajamäen...
Palkoista puhuminen pienentäisi sukupuolten välistä palkkaeroa
Naisten ja miesten välisen palkkaeron kaventamiseen vaaditaan tekoja niin työnantajilta, ammattiliitoilta kuin päättäjiltäkin. Jokainen voi kantaa kortensa kekoon...
Teknostressi ei ole välttämätön paha
Informaatioteknologia on muuttanut työn tekemisen tapoja kaikilla aloilla. Uudet välineet ja sovellukset tehostavat ja helpottavat monin tavoin työn...
Mitä EU meistä ajattelee?
Euroopan komission maaraportti julkaistiin tällä viikolla. Sävy on myönteinen. Taloutemme kasvaa monipuolisesti ja työllisyysaste on noussut. Inflaatio pysyy...
Pardia jäsentutkimus: Työpaikoilla on liikaa epäasiallista kohtelua
Työhön liittyvä epäasiallinen kohtelu on yleisempää (43 %) kuin henkilöön liittyvä (34 %). Pardialaisten työpaikoilla vastaajista puolet (51...
Pro aloittaa palvelut yksinyrittäjille
Yksinyrittäjä voi kuulua Ammattiliitto Prohon. – Tulevaisuudessa yhä useampi työntekijä saa toimeentulonsa monesta eri lähteestä. Yksi toimeentulon lähde...