henkilöstön edustaja

Henkilöstön edustaja on yrityksen työntekijöiden keskuudestaan valitsema henkilö, joka toimii työpaikalla luottamusmiehenä, luottamusvaltuutettuna, työsuojeluvaltuutettuna, työsuojeluasiamiehenä tai heidän varamiehenään. Osa henkilöstön edustajista voi hoitaa samaan aikaan useampia tehtäviä.

Henkilöstön edustajat neuvovat, tukevat ja neuvottelevat työntekijöiden palkkaukseen, työaikoihin, työpaikkojen säilymiseen, työsuojeluun ja työsuhdeturvaan liittyvistä kysymyksistä. He ovat myös työyhteisöjen laaja-alaisia kehittäjiä yhdessä työpaikan johdon kanssa. Tähän työhön henkilöstön edustajille on varattava riittävästi aikaa ja asianmukaisen työvälineet. Lisäksi henkilöstön edustajat tarvitsevat tietoa, osaamista, yhteistyökumppaneita, vuorovaikutusta ja uusia ajatuksia.

Tiedote

Turkulainen Merja Forsman on STTK:n Vuoden luottamusmies

| 7.10.2025

Valinnassa vuoden luottamusmieheksi painottuu Forsmanin kohdalla se, että hän nauttii työpaikkansa luottamusta, haluaa tehdä henkilöstön edustajan vaativaa työtä...

Tiedote

Henkilöstön hallintoedustusta yrityksissä on vahvistettava

Sanna Rantala | 1.4.2025

Yhteistoimintalain muutoksia valmistelevan työryhmän toinen toimikausi päättyi 31.3. Toisella toimikaudellaan työryhmä käsitteli selvityshenkilö Jukka Ahtelan tekemää selvitystä hallintoedustuksen...

Tiedote

Tuula Laakkonen on STTK:n Vuoden työsuojeluvaltuutettu

| 24.9.2024

Tuula Laakkonen on STTK:n Vuoden työsuojeluvaltuutettu. Laakkonen on työsuojeluvaltuutettu Kauniaisten kaupungilla. Hänen vastuualueenaan on koko kaupunki ja hän...

Tiedote

STTK selvitti: Henkilöstön hallintoedustus Suomessa Ruotsia ja Saksaa heikompaa 

Antti Palola | 26.8.2024

STTK:n tilaaman selvityksen perusteella henkilöstön hallintoedustus toteutuu vertailun kohteena olevista maista laajimmin Saksassa, missä yritysneuvostot ja hallintoneuvostot tarjoavat...

Taloutta ja työelämää – Näkökulmia henkilöstön hallintoedustukseen Saksassa, Ruotsissa ja Suomessa

| 23.8.2024

Taloutta ja työelämää -sarjassa julkaistaan pääekonomisti Otto Kyyrösen (SOSTE)  selvitys -  Näkökulmia henkilöstön hallintoedustukseen Saksassa, Ruotsissa ja Suomessa....

Blogi

Hallitusohjelma edistää työehtojen heikentämistä – ei aitoa paikallista sopimista

Sanna Rantala | 22.1.2024

Hallitusohjelmaan on kirjattu tavoite lisätä paikallista sopimista. Se tapahtuu hallitusohjelmakirjausten mukaana. poistamalla työlainsäädännöstä järjestäytymättömiä, yleissitovaa työehtosopimusta noudattavia yrityksiä...