SuPerin Paavola: Henkilöstön edustajat otettava tiiviisti mukaan sote-uudistuksen toteuttamiseen

Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPerin puheenjohtaja Silja Paavola on tyytyväinen, että sote-uudistus on hyväksytty. Palvelujen painopistettä tulee siirtää terveyden edistämiseen ja sairauksien ennaltaehkäisyyn. Jotta palvelut voidaan turvata kaikille kansalaisille, on hoitoalan työvoiman saatavuutta parannettava. – Henkilöstön edustajat on otettava tiiviisti mukaan kaikilla hyvinvointialueilla, jotta uudistus saadaan toteutettua onnistuneesti, Paavola sanoo.

Sote-alan henkilöstön osaaminen, hyvinvointi ja riittävyys ovat keskeisiä tekijöitä uudistuksen onnistumisessa. Palvelujen turvaaminen kaikilla hyvinvointialueilla edellyttää selvästi nykyistä enemmän koulutettuja lähihoitajia, ja alan vetovoimaa tulee merkittävästi parantaa. Ratkaisuna on vähentää työkuormaa ja parantaa palkkausta sekä työoloja. Uusi SOTE-sopimus tarjoaa mahdollisuuden korjata sote-sektorin alakohtaisia ongelmia ja parantaa merkittävästi alan vetovoimaa ja henkilöstön saatavuutta, Paavola kertoo.

Jotta kustannuksia saadaan pidettyä kurissa, tulee huomiota siirtää nykyistä enemmän varhaiseen puuttumiseen varhaiskasvatuksessa, kouluissa ja sote-palveluissa. Säästöt tulevat pidemmällä aikavälillä ja esimerkiksi vähentämällä kalliita korjaavia kustannuksia erikoissairaanhoidossa. Hyödyt kansalaisille ovat sitäkin suuremmat sairauksien ja syrjäytymisen ehkäisemisen vuoksi.

Uudistuksen tavoitteiden saavuttaminen edellyttää kaikkien sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden osaamisen hyödyntämistä. SuPer on esittänyt lähihoitajien osaamisen laaja-alaisempaa käyttöä ja vastuullisempia tehtäviä. Lähihoitajakoulutus antaa vahvan osaamisen työskennellä laajasti sote- ja varhaiskasvatuksen sektoreilla. Esimerkiksi korona-aikana lähihoitajia siirrettiin tilapäisesti varhaiskasvatuksesta vanhustenhoitoon, kun siihen oli tarve.

SuPeriin kuuluu noin 90 000 sosiaali- ja terveysalan sekä kasvatusalan koulutettua ammattilaista, jotka työskentelevät julkisella ja yksityisellä sektorilla.

Lisätietoja: SuPerin puheenjohtaja Silja Paavola, p. 050 5275 085

Ajankohtaista

17.10.2025

STTK ei edelleenkään hyväksy työsopimusten määräaikaisuuksien helpottamista

Lue
15.10.2025

Kansallinen ruokastrategia 2040

Lue
14.10.2025

Kansallinen velkajarru on virhe

Lue
14.10.2025

STTK:n hallitus: Kustannusten hillintä hyvinvointialueilla ohittanut kansalaisten palveluiden tarpeet 

Lue
10.10.2025

TSS-sopimus – Suomen kahdeksas määräaikaisraportti

Lue
10.10.2025

Työyksinäisyys haastaa hyvinvointia

Lue
10.10.2025

ITUC Africa vieraili STTK:lla

Lue
8.10.2025

Työeläkemaksut vuonna 2026

Lue