Sukupolvipolitiikan aika on nyt
Nykypäivän nuoriso on aina ollut kelvotonta. Jokaisen myöhäiseen keski-ikään päässeen sukupolven kunniatehtävä on tuntunut olevan nykyisen turmeltuneen nuorten... Lue lisää
Uutishuone
Pruukattiin sanoa, että tulevaisuus on nuorten
Nuoret ovat tyytyväisiä elämäänsä. Suomalaisten nuorten elämää ja tuntemuksia tutkivan nuorisobarometri-tutkimuksen mukaan nuorten tyytyväisyys omaan elämäänsä on ollut... Lue lisää
STTK tutki: Perhevapaiden tasaisempi jakautuminen edistyisi taloudellisella kannusteella
Perhevapaat jakautuisivat tasaisemmin naisten ja miesten kesken, jos siitä palkittaisiin esimerkiksi korkeammalla päivärahalla tai verohyödyllä. Tätä mieltä on... Lue lisää
STTK:n hallitus: Suomen malli syntyy sitouttamalla kaikki liitot valmisteluun
Maan hallitus esitti keväällä työmarkkinajärjestöille toiveen, että Suomen mallilla tuetaan kansainväliselle kilpailulle alttiiden alojen kilpailukykyä, työllisyyttä, tuottavuuden kehitystä... Lue lisää
STTK:n johtaja Katarina Murto: Matalapalkkatyö lisäisi toimeentulo-ongelmia ja epätasa-arvoa
Suomi kärsii korkeasta työttömyydestä ja uusista työpaikoista on kova pula. Samanaikaisesti meillä on niin sanottu kohtaanto-ongelma, eli avoimia... Lue lisää
Digitalisaatio tarvitsee tuekseen työhyvinvointia
Suomi tarvitsee nyt dynaamista työkulttuuria, jossa tietoisesti kannustetaan ja annetaan mahdollisuudet luovuuteen ja ideointiin. – Työpaikkojen menestyksen luovat... Lue lisää
STTK:n hallitus työllisyysraportista: Jo riittää
Maan hallituksen budjettiriihessä asettama kolmikantainen työllisyystyöryhmä jätti eilen loppuraporttinsa valtiovarainministeri Petteri Orpolle. STTK:n hallitus käsitteli työllisyystyöryhmän raporttia tänään... Lue lisää
Kunnon työn päivänä juhlitaan iloa
Perjantaina 7. lokakuuta vietettävän Kunnon työn päivän teemana on tänä vuonna ilo. Palkansaajajärjestöt haluavat teeman kautta korostaa työpaikan... Lue lisää
STTK: Osaaminen ratkaisee digivallankumouksen voittajat
STTK:n puheenjohtajan Antti Palolan mielestä digitalisaation tuomaa muutosta ei tarvitse pelätä, kunhan vain tiedostetaan sen vaatimukset työelämälle.– Tässä... Lue lisää