Luottamuspula estää Kotidatan henkilöstön osallistumisen paikalliseen sopimiseen – yhtiö jatkanut henkilöstön epäasiallista kohtelua lakon jälkeen

Kotidatan lakko päättyi tällä viikolla ja uusi lakko on alkamassa ensi viikolla. Kotidatan henkilöstö on ollut laillisessa työtaistelussa 20.10.–16.11.2020 puolustaakseen oikeuttaan työnsä vaativuutta vastaavaan palkkaukseen ja työskentelyolosuhteidensa korjaamiseen.

Ammattiliitto Pro on edelleen valmis hakemaan ratkaisua Suomen Kotidatan pitkittyneeseen kiistaan henkilöstön työehdoista. Tällä hetkellä Kotidatan henkilöstö ei pysty osallistumaan yhtiön aloittamaan paikalliseen sopimiseen, koska sillä ei ole luottamusta työnantajaan.

— Henkilöstön tulee saada takeet siitä, että yhtiö sitoutuu todellisiin muutoksiin toimintavoissaan ja ansiotason korjaamiseen työn vaativuuden edellyttämälle tasolle, Ammattiliitto Pron ICT-alan sopimusalavastaava Mika Mäkelä sanoo.

Pro on ilmoittanut, että mikäli tilanteeseen ei saada sovintoa, niin uusi laillinen lakko alkaa 25.11.2020.

Kotidatan työntekijän sanoin: ”Työntekijöitä loukkaa syvästi suoranainen valehtelu mediassa sekä jatkuva työn sisällön vääristely ja työntekijöiden ammattitaidon aliarviointi. Olemme jo pitkään kertoneet työnantajalle ja Kaupan liitolle erilaisista epäkohdista, mutta työnantajan suhtautuminen asioiden korjaamiseen on välinpitämätöntä.”

Pron tietoon on tullut, että yhtiö on jatkanut huonoa henkilöstöpolitiikkaansa ja esimerkiksi painostanut työntekijää luopumaan jo vakiintuneista tunneista ja siirtymään takaisin nollatuntisopimukseen.

— Tämänkaltainen esimerkki kertoo siitä, ettei yhtiö ole lainkaan korjannut toimintatapojaan, vaan jatkaa työntekijöiden kaltoinkohtelua, Ammattiliitto Pron sopimusala-asiamies Seppo Lundgren sanoo.

Lundgrenin mielestä työnantajan toimet eivät tue millään tavalla luottamuksen palauttamista, vaan syventävät entisestään luottamuspulaa.

— Keskinäinen luottamus ja arvostus työntekijöiden ja työnantajan välillä on saatava kuntoon ennen kuin voidaan tehdä minkäänlaisia sopimuksia yhtiön kanssa, pääluottamusmies Kalle Rantasuo ja työsuojeluvaltuutettu Jenni Nieminen sanovat.

Lisätietoja: Ammattiliitto Pron sopimusalavastaava Mika Mäkelä, p. 050 592 5177

Pro – yksi Suomen suurimmista ammattiliitoista
Ammattiliitto Pron jäseniä ovat koulutetut ammattilaiset, asiantuntijat ja esimiehet alaan katsomatta.
Olemme suomalaisen työelämän ja työmarkkinoiden vahva, osaava ja vastuullinen vaikuttaja.
Perustehtävämme on parantaa jäsentemme ja alalle kouluttautuvien toimeentuloa eri elämäntilanteissa, hyvinvointia työssä ja vapaalla sekä kehittymis- ja työllistymismahdollisuuksia. Tarjoamme monipuoliset, hyödylliset ja rahanarvoiset jäsenedut ja -palvelut.
Meihin kuuluu 120 000 jäsentä ja neuvottelemme 75 virka- ja työehtosopimusta. Olemme STTK:n jäsen.

Ajankohtaista

16.6.2025

Tehy: Yhdenvertaisuus vaatii vaikuttamista ja käytännön toimia

Lue
12.6.2025

Kansallinen työelämän kehittämisstrategia luo yhteistä suuntaa kohti parempaa tuottavuutta, oppimista ja hyvinvointia työpaikoilla

Lue
11.6.2025

Muutoksia työeläkevakuutusyhtiöiden hallintoa koskeviin Finanssivalvonnan määräyksiin ja ohjeisiin

Lue
11.6.2025

Lausunto arviointimuistiosta terveydensuojelulainsäädännön kokonaisuudistusta varten

Lue
11.6.2025

Valtioneuvoston asetus terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun asetuksen 16 §:n kumoamisesta

Lue
11.6.2025

Julkisuuslain salassapitoperusteiden uudistustarpeiden kartoitus

Lue
11.6.2025

Ylpeyttä ilman rajoja – DEI:n tilanne Suomessa ja maailmalla

Lue
10.6.2025

STTK:n hiilijalanjälki pieneni vuonna 2024

Lue