Pressmeddelande

STTK på kvinnornas lönedag: Direktivet om lönetransparens avslöjar den verkliga jämställdhetsviljan i Finland 

| 31.10.2025

Kvinnornas lönedag infaller i år söndagen den 2 november. Det innebär att kvinnorna arbetar nästan två månader utan...

Pressmeddelande

Diskrimineringen på grund av graviditet och familjeledighet minskar inte genom att man försvagar anställningsskyddet

Ville Kirvesniemi | 20.3.2025

De totala konsekvenserna av regeringsprogrammet kommer sannolikt att öka risken för diskriminering på grund av graviditet och familjeledighet....

Pressmeddelande

STTK: Regeringens lagprojekt försvagar kvinnornas ställning i arbetslivet

Antti Palola | 10.3.2025

Regeringen tänker sänka uppsägningströskeln och tillåta visstidsanställningar i högst ett år utan grund. Lagändringen om visstidsanställningar gör det...

Pressmeddelande

STTK på kvinnornas lönedag: Exportmodellen och det oambitiösa främjandet av lönetransparens undergräver lönejämställdheten

| 7.11.2024

Kvinnornas lönedag är tisdagen den 5 november. I dag är kvinnornas inkomst 84,7 procent av männens. Löneskillnaden mellan...

Kirvesniemi, Ville

Ville Kirvesniemi | 8.1.2024

Sakkunnig i frågor om jämställdhet och jämlikhet. , ville.kirvesniemi@sttk.fi, +358 40 681 8312,

Jämställdhet och jämlikhet

| 7.12.2022

Jämställdhet mellan könen är ett allmänt erkänt grundläggande värde i samhället och arbetslivet i Finland. Jämlikhet i arbetslivet...