Laina 8.2.

 

Tio goda och relevanta skäl att höra till facket

  1. Fackförbundet bevakar dina intressen.
    En god lön, tid för att leva och ett gott bemötande av dina arbetslivsfrågor. Som förbundsmedlem har du bättre trygghet.
     
  2. Förtroendemannens tjänster och stöd på arbetsplatsen.
    När det händer något på arbetsplatsen får du hjälp av förtroendemannen, eller senast när han får kännedom om vad som pågår.
     
  3. Rättsskydd, gratis juridisk hjälp.
    Om det uppstår problem kan du alltid vända dig till förbundet. Medlemmarna kan t.o.m få gratis rättshjälp.
     
  4. Information om anställningsfrågor.
    Goda tips och råd i arbetslivsfrågor för medlemmarna.
     
  5. Utkomstskydd vid permitteringar och arbetslöshet.
    Det inkomstrelaterade utkomstskyddet är alltid bättre är endast grunddagpenning. Medlemskap i enbart arbetslöshetskassan är i alla fall ett oöverlagt val. Uppsägnings- och permitteringssituationer medför ofta rätt stora problem.
     
  6. Olika slags kurser för medlemmarna och de fackligt aktiva.
    Förkovring av sina kunskaper, samkväm med kolleger, kurser i arbetshälsa. 
     
  7. Medlemsträffar, evenemang och förmåner.
    Trevliga och intressanta evenemang där man kan utvidga sina sociala kontakter. Förbunden erbjuder också bl.a. bensinrabatter, semesterorter och andra fina rabatter som det lönar sig att använda.
     
  8. En egen medlemstidning,
    som ger aktuell information om din bransch, arbetslivet och förbundets evenemang.
     
  9. Ett gott försäkringsskydd.
    Många förbund ger medlemsförmåner såsom reseförsäkringar. Dessutom har många en resegodsförsäkring.
     
  10. Förbundet påverkar arbetslagstiftningen och ingår avtal. De STTK-anslutna förbunden är dina intressebevakare. Även på detta plan jobbas hårt för att lagar och avtal ska ge medlemmarna de bästa möjliga nytta och tillämpning i arbetslivet.

 

 

STTK

Mikaelsgatan 8 A, 6. vån, 00100 Helsingfors

PB 421, 00101 Helsingfors

Tel. +358 (0) 9 131 521 Fax +358 (0) 9 652 367

e-post: sttk@sttk.fi

Mera kontakt information »

Bookmark and Share
© Toimihenkilökeskusjärjestö STTK 2007