TU: Teknologiateollisuuden soveltamisalakysymyksen ratkaisu viedään loppuun

STTK:laisen Toimihenkilöunionin (TU) puheenjohtaja Antti Rinne vakuuttaa, että teknologiateollisuuden toimihenkilösopimuksen soveltamiseen liittyvät ratkaisut viedään tällä kertaa loppuun asti, vaikka se kestäisi pitkäänkin. Hänen mukaansa työnantajaliitto kantaa vastuun siitä, että erimielisyydessä on ajauduttu työtaisteluihin asti.

- Työnantajaliitto Teknologiateollisuus ry on toiminnallaan osoittanut, etteivät asiassa tähän asti tehdyt sopimukset pidä. Luottamuspula on syntynyt heidän aiheuttamanaan, Rinne sanoi lauantaina TU:n Savo-Karjalan piirin piirikokouksessa Kuopiossa.

Rinne oikoo väärinkäsitystä siitä, että riidassa olisi kysymys Toimihenkilöunionin pyrkimyksestä muuttaa teknologiateollisuuden työehtosopimusten soveltamisalamääräyksiä.

- Emme taistele reviireistä tai rajoista, vaan haluamme reilua ja oikeudenmukaista kohtelua niille toimihenkilöille, jotka tehtäviensä vaatimustason perusteella kuuluisivat oikeasti meidän sopimukseemme. Haluamme heille oikeuden siihen vähimmäisturvaan, minkä meidän työehtosopimuksemme antaa.

Rinne korostaa, että työntekijäpuolen kannalta kyse on todella suuren mittaluokan ongelmasta.

- Tilannetta havainnollistaa se, että erittäin isolla osalla teknologiateollisuuden noin 60 000:sta ylemmiksi toimihenkilöiksi tilastoiduista henkilöistä kuukausiansiot jäävät alle sen, mikä on vaativimmiksi luokiteltujen tehtävien vähimmäispalkka Toimihenkilöunionin solmimassa toimihenkilösopimuksessa. Kyse on kymmeniä tuhansia ihmisiä koskevasta ongelmasta.

Toimihenkilöunionin omassa teknologiateollisuuden jäsenkunnassa on noin 10 000 henkilöä, jotka on väärin perustein luokiteltu ja tilastoitu ylemmiksi toimihenkilöiksi.

- Toimimme erityisesti näiden omien jäsentemme puolesta, mutta myös kaikkien muiden puolesta, joiden etua riita koskee.

Rinne toivoo, että Pertti Porokari ja Ylempien toimihenkilöiden neuvottelujärjestön YTN:n muut johtajat keskittyisivät aidosti ylempien toimihenkilöiden edunvalvontaan.

- Siten, että he saisivat ylempien toimihenkilöiden sopimuksen teknologiateollisuudessa eduiltaan ja turvaltaan lähemmäs Toimihenkilöunionin toimihenkilösopimusta ja Metalliliiton sopimusta. Siten poistuisi kokonaan teknologiateollisuuden työnantajien syy ja kiusaus usein jopa pakottamalla tai ihmisten tietämättä siirtää toimihenkilöitä TU:n sopimuksesta YTN:n sopimukseen.

Lisätietoja: www.toimihenkilounioni.fi