Keskustelut

  • Työelämän pelisäännöt

    Noudatetaanko työelämässä pelisääntöjä? Tällä keskustelualueella voit avautua kaikesta työaikoihin, työehtosopimuksiin, työsopimuksiin, palkkaukseen, työlainsäädäntöön liittyvistä aiheista. Mikä on härskein vedätys, jonka olet työelämässä kohdannut?
  • Työ ja muu elämä: Mahdoton yhtälö?

    Haittaako työnteko muuta elämää vai päinvastoin? Työelämässä pitää painaa hullun lailla, kotona odottaa perhe tai puoliso. Miten toimivat työelämän joustot nuoren aikuisen elämässä? Voiko asuntolainasta, uudesta työstä ja perheenlisäyksestä selvitä hengissä?
  • Ammattiliitto toimii - Ei toimi?!

    Ovatko ammattiliitot ja palkansaajajärjestöt nuoren työntekijän paras turva vai luutunut kasa rakenteita, joiden huipulla ay-pomot pitävät kiinni vallanrippeistään? Miten ay-toiminnasta tehdään houkuttelevaa? Onko peli jo menetetty? Viimeinen sammuttaa valot, ellei jotain uutta keksitä?
  • Koulutusta tarpeeseen?

    Suomessa koulutetaan ihmisiä alalle kuin alalle, mutta vastaako koulutus työelämän tarpeisiin? Oletko valmistunut suoraan kortistoon? Onko koulunpenkillä saadut opit olleet hyödyllisiä työelämässä? Miten suomalaista koulutusta voisi parantaa?
  • Ammattiliitto toimii - Ei toimi?!

    Ovatko ammattiliitot ja palkansaajajärjestöt nuoren työntekijän paras turva vai luutunut kasa rakenteita, joiden huipulla ay-pomot pitävät kiinni vallanrippeistään? Miten ay-toiminnasta tehdään houkuttelevaa? Onko peli jo menetetty? Viimeinen sammuttaa valot, ellei jotain uutta keksitä?
  • Sekalainen seurakunta

    Tällä keskustelualueella voi keskustella kaikista vakavista tai vähemmän vakavista aiheista. Uskonto, politiikka tai vaikkapa lempijäätelö. Tällä keskustelualueella voi myös ehdottaa uusia keskustelualueita. Suosituimmat toiveet toteutetaan.
  • Teemapuheenvuoro

    Tällä keskustelualueella käsitellään teemapuheenvuoroja.

Mikä on PlusMiinus 30?

Elämän ruuhkavuosia kahlaavien nuorten aikuisten arjen täyttävät työ, perhe, ystävät ja harrastukset. Ammattiliiton jäsenyys on monelle kuin vakuutus pahan päivän varalle - sitä ei juuri muista ennen kuin jotain sattuu.

Toimihenkilökeskusjärjestö STTK:n 20 ammattiliitossa on kuitenkin jäsenenä noin 130 000 samassa elämäntilanteessa olevia plusmiinus 30 -ikäistä. PlusMiinus 30 -toiminnan ideana on tarjota tälle sukupolvelle uusia toiminta- ja vaikuttamismahdollisuuksia STTK:laisessa palkansaajaliikkeessä.

PlusMiinus 30-toiminta on siis suunnattu työssä käyville, nuorille aikuisille. Tiukkoja ikärajoja ei ole, mutta osallistujat ovat pääasiassa kaksi- ja kolmekymppisiä.

Verkkosivut toimivat STTK:n jäsenliittojen nuorten aikuisten yhteisenä verkkofoorumina ja tietopankkina. Verkossa voi käydä keskustelua, ottaa kantaa ja hankkia informaatiota mm. työtä, työelämää, sosiaaliturvaa ja perhe-elämää koskettavista asioista.

PlusMiinus 30 -toimintaan liittyy myös muutaman kerran vuodessa järjestettävät suuret tapahtumat. Niiden yhteydessä keskitytetään asiasisältöjen lisäksi yhdessä viihtymiseen ja harrastamiseen. Tapahtumiin voi osallistua puolison tai ystävän tai vaikka koko perheen kanssa.

PlusMiinus 30 on myös kanava vaikuttaa STTK:laiseen edunvalvontaan ja viedä ammattiliitoille sekä keskusjärjestölle viestiä nuorille aikuisille tärkeistä teemoista. PlusMiinus 30:n agendalla ovat esimerkiksi ammattitaidon kehittämiseen ja työn ja perheen yhteensovittamiseen liittyvät asiat.

PlusMiinus 30 -toiminta toimii myös linkkinä ammattiliittojen opiskelijatoiminnan sekä liittojen ja STTK:n varsinaisen järjestötoiminnan välillä.

PlusMiinus 30 –toiminta perustuu STTK:n liitoissa tehtävään järjestötyöhön, joka tarjoaa lisää vaihtoehtoja ja mahdollisuuksia nuorille aikuisille. Lue, millaista toimintaa ammattiliitot tarjoavat nuorille aikuisille.

Mikä on STTK?

Toimihenkilökeskusjärjestö STTK on Suomen suurin toimihenkilökeskusjärjestö, johon kuuluu 20 jäsenliittoa. STTK:laisista ammattiliitoista löytyy sopiva vaihtoehto kaikille koulutustasosta riippumatta.

STTK:laiset toimihenkilöt työskentelevät esimerkiksi teollisuudessa, terveydenhuollossa ja palvelualoilla sekä kuntien, valtion ja seurakuntien palveluksessa.

Työelämän vaatimustason noustessa STTK tarjoaa voimakkaan vaikuttamisväylän erityisesti hyvän koulutuksen hankkineille: ammatillisen oppilaitoksen, ammattikorkeakoulun sekä yliopisto- ja tiedekorkeakoulun suorittaneille ja niissä opiskeleville. STTK:n jäsenliitoissa on yhteensä noin 640 000 jäsentä. Jäsenistöstä noin kaksi kolmasosaa on naisia.

Lue lisää…